办公室主任先进事

时间:2024-08-20 13:12:12 职场 我要投稿

  在日常学习、工作和生活中,大家或多或少都会用到过事迹吧,事迹可以起到宣扬特定的时代精神、引导读者认识先进,学习先进的作用。我们该怎么拟定事迹呢?以下是小编收集整理的办公室主任先进事迹,仅供参考,大家一起来看看吧。

办公室主任先进事迹(汇总15篇)

办公室主任先进事迹1

  经理办里人事劳动工资的工作繁琐又枯燥。每一天要对公司的考勤记录检查,公司140多位员工的每月的工资、奖金、住房公积金、劳保、医保等等方方面面的事情都牵扯到他,他总是不厌其烦、井井有条的处理着,经常为了某个职工的劳动合同或者其他事情到市人才交流市场奔波,有时候一件事情要跑好几次,但他都没有怨言。我们以前问他,这样的工作是不是很烦啊?他乐呵呵的说:这些都是大家切身利益的'事情,我是公司做人事劳资的,哪能不做好呢。多么朴实的一句话,反映了同志热忱的对待同事和一丝不苟的工作态度。

  20xx年7月的一天,经理办领导忽然接到的信息,说身体不适可能要住院。第二天公司工会和部门领导去医院看望他的时候,才明白他那天的生病的状况是十分凶险的,但同志躺在病床上还是不放心手头的工作,公司领导朱书记说让他不要担心,出院后多休息几天再上班,可表示过2天出院了就去公司把耽搁的工作完成,苍白的脸上露出深深的歉意。果然,2天后一出院就直接到公司里加班,把之前的工作全部整理好才离开公司。要明白,这天是双休日啊!这种敬业精神很值得我们大家学习。

  还是个公司群众活动的用心组织者和参与者。无论是各种会议还是工会活动,都会看到他忙碌的身影,在他的影响下,公司里有了各种活动,都有一个主动参与筹备和策划的小团队,把各项准备工作都做好做足,还用心参与了总部、区域在南京召开的会议接待工作,受到了大家的好评。

  工作中是个优秀员工,生活中他也是个孝顺的儿子和温良的丈夫。因为住在江北,每一天上下班他都要接送母亲和妻子。虽然工作压力和生活压力都很大,但他都持续着一颗用心而感恩的心生活和工作着。

  因为他优秀的个人品质,同志连续获得数年的公司先进个人称号,我们期望他珍惜荣誉,继续加油努力,在今后的工作中取得更大成绩。

办公室主任先进事迹2

  xxx,女,汉族,生于19xx年5月,人,高中文化,现任县镇采和购物超市办公室主任。

  20xx年采和购物超市开业,迎来的是业绩严重下滑,队伍散漫,顾客的投诉不断。此时的受总经理委托担任办公室主任一职,全权负责超市所有业务。

  一、迎难而上,强抓管理

  一上任就对超市进行全面调整,一是抓员工管理:建立完善的员工管理制度,定期对员工进行制度培训,全面提高了员工的素质。二是抓销售知识:定期组织员工学习食品安全制度,对各员工区域商品进行学习了解,提高员工销售技巧和根据顾客的需求推销最合适的商品。经过三年多的努力塑造出一支有素质、懂销售的队伍,同时超市业绩有了大幅提升。

  二、重安全,做诚信企业

  采和是新城区唯一一家销售蔬菜水果鲜肉的大型超市,深知食品安全关系千家万户,在工作中她对食品安全作出严格规定,并亲身监督落实。一是所有食品必须提前提供检疫合格报告,以供超市备案和每月审查;二是严格规定“三不进”,无合格报告不进,临期产品不进,来路不明不进,从而保证了每一个货架上的食品都有据可查。

  20xx年初,进货员从某批发市场进回一批大白菜,检测结果农药残留略微超标,检测员询问处理办法时,坚定不移的说,下架,可是货款早已付清,如果一旦下架,将亏损近千元,说:“亏了自己也不能亏顾客,我们成立蔬菜自检室就是让不合格的蔬菜远离货架,所以只要不合格,就不能进行销售。”在生鲜管理上,一再严格强调:一是自行包装商品不许更换标签,超出保质期绝不销售。二是生鲜商品明码标价,每台电子定期进行测量,以防出现缺斤少两现象。三是成立蔬菜水果农药残留自检室并每天及时公布检测结果,检验不合格商品一律不能上架。

  在的带领下,超市一直坚持诚信、责任、奉献的'企业精神,一切从顾客利益的出发点为顾客服务,超市建立了公开消费者投诉热线便于顾客的监督,严格按照国家“三包”标准,对售出商品在规定期限出现问题的,一律给予调换,确属质量问题的给予退货,受到广大消费者的欢迎。

  短短三年,超市在整个家喻户晓,这是三年来重诚信的回报。超市再也没有食品方面的投诉出现,每天顾客还能买到合格放心的蔬菜,在顾客中建立了良好的口碑形象。20xx年超市被评为“食品安全诚信企业”。

  三、重公益,送关爱,让快乐同行

  定期去养老院做义工,陪老人们说说话。20xx年,在居委会组织关爱老人的活动中,为他们送去价值20xx余元的食品和日用品。同时,每年会从工资中省下一部分,购买书籍,文具和日常用品寄给希望小学,也从来不计回报,她说:“孩子和老人的笑,让我很快乐!”

  说:“我们将用更多的行动去回报社会,将带领着整个超市员工去感受公益,计划将成立一个慈善公益小组,定期举行一些慈善活动,争取让每一个员工与公益同行,与快乐同行!”

办公室主任先进事迹3

  一、坚定执着、善学抓学、锐意进取。该同志坚决贯彻上级局各项工作要求,时刻牢记地税部门“聚财为国、执法为民”的宗旨,不断提高自己的业务能力。充分利用业余时间,系统学习了税收管理、财务会计、统计等方面的知识。通过学习,她娴熟地掌握了税收会计、统计等业务。她不仅自己学,还组织全局以学习教育为切入点,在全局组织了多层面、全方位、广角度的学习教育活动。她利用周四学习日,组织党员干部集中学习党性修养、作风建设的重要论述,开展了如何加强作风建设大讨论活动。专门购置了《公务员能力建设大讲堂》光碟,邀请专家做了《公务员礼仪知识》、《演讲提升执行力》、普通话培训等讲座。使全体干部在干中学,在学中干,全面提升全局干部职工履行本职工作的能力,提高税收征管水平。

  二、严于律己、廉洁自律、遵规守纪。该同志坚持从我做起、从点滴小事做起,严格要求自己,修德立身、自警自醒。她结合工作实际,在劳动纪律、政务值班、财务管理、经费预算管理、车辆管理等方面,认真贯彻执行党风廉政建设责任制,严格遵守领导干部廉洁自律有关规定,秉公办事、不徇私情。她本着以自身的行为影响人。要求同志们做到的自己率先做到,要求同志们不做的自己不做,工作上身体力行,生活上严于律已。以实际行动实践“依法治税、信息管税、文明征税”。

  三、爱岗敬业、竭诚服务、争创一流。在工作中,该同志始终坚持按照“干大事,从细节做起,做小事,从大局着眼”的总体要求,增强工作的'前瞻性和主动性。她积极按照局领导的要求,认真管好事务,较好地发挥了办公室的管理职能。 一是加强了机要保密打印信访工作。今年传阅机要文件无泄密、无遗失,及时准确地将文件传送到市局领导及机关职能科室手中。二是认真做好文档工作,举办了文件归档整理培训班。三是严格固定资产管理,较好地提高了固定资产的使用效能。四是加强安全保卫工作,实行24小时昼夜值班工作制。五是抓好督办工作。积极开展各项工作督办,及时反映工作中存在的实际问题,并采取措施加以解决。五是坚持每季对科室进行一次全面的绩效考核评估,考核结果与个人经济利益挂钩,并作为科室年终评先表模的重要依据。她所在科室连续多年被襄樊市局评为先进集体,个人连续4年被授予优秀地税工作者。

办公室主任先进事迹4

  年末岁初,一场来势汹汹的新型冠状病毒感染性肺炎肆虐武汉,席卷全国,一场关系人民群众生命健康的疫情防控战正在如火如荼的进行。疫情防控形势日趋严峻,一场没有硝烟的疫情攻坚战正在全面打响。

  2020年1月25日(大年初一)下午四点,廉涛接到马厂湖镇卫生院的紧急通知,要求全院职工提前结束休假,投入到防控疫情的工作中。

  1月26日早8点,医院召开全体职工会议,院长讲解了此次疫情的严峻性,动员大家做好疫情防控工作。会后,身为办公室主任的他,积极配合领导,立即制定了新型冠状病毒感染性肺炎的一系列红头文件,例如成立疫情防控领导小组、医疗救助小组、收集消杀流调小组、后勤保障小组、心理疏导小组等等,在面对这突如其来的疫情面前,更是以责任为重,视疫情如命令,视防控如责任。

  在城前村执勤时,看到卫生室门口两侧有四桌群众20余人在打牌,立即上前制止了这种聚众的情形,由于都是60岁以上的老年人,对新闻关注少,不了解疫情,便耐心的讲解了当前疫情的严重性,让其回家尽量少出门、不出门,出门必须带上口罩等措施,等疫情过去后在好好的聚一聚。他指导村级卫生室对就医人员做好登记,随时对卫生室的环境进行消毒;督导村委执勤人员对出入人员进行登记排查,宁可十防九空不可失防一人,这是他对值班人员经常说的一句话。他还经常随消杀小组对公共场所及人员密集的地方进行消毒。

  2020年2月2日晚上他们一行四人去罗庄高速执勤,当晚对过往的二百多辆车近五百人进行了体温测量及登记,有效的对外来人员进行了排查;2月4日下午去高新区亿盛铝业接收企业捐赠的84消毒液,回单位后又带领值班人员去物流公司把运送集装箱送到武汉“火神山”医院的`志愿者送到罗西四季家和旅馆进行医学隔离;2月5日中午又被借调到马厂湖镇党委疫情防控应急物资管理站直至疫情结束,一起进行物资接收、发放、管理等。

  他的妻子是医院的一名护师,同样起奋战在一线,一直在忙着护理病人,两人每天高强度的工作,只能把年幼的女儿和儿子全部都交给年近70岁的爷爷奶奶照看,他们将对家人的愧疚化为工作的动力,继续坚守在工作岗位上,坚决打赢这场没有硝烟的硬仗。

办公室主任先进事迹5

  xx,男,xx年1月出生,xx年xx月参加工作。历任xx公路局机务科工人、征稽办公室科员、办公室副主任、路政大队长,现任xx公路局办公室主任(副科级)。

  参加工作以来,xx恪守堂堂正正做人、扎扎实实做事的人生格言,爱岗敬业、忠于职守、勤政廉洁、无私奉献,在平凡的岗位上作出了不平凡的业绩。二十年来,他连续十九年被市局、县局评为先进工作者,连续三次xx市委授予优秀共产党员荣誉称号。同时,他热心公益事业,连续十二年坚持义务献血活动,被xx市礼貌委、xx经信委、xx晚报评选xx市好人之星。

  一、堂堂正正做人,赢得正直口碑

  xx出生于xx市一个普通农民家庭,农民淳朴善良、助人为乐的本性自小就成为他性格的一部分,也伴随着他走过一步又一步人生道路。

  一参加工作,xx就来到了xx公路局。刚开始他分在机务科炼油厂当工人。机务科炼油厂工作劳动量十分大,每一天他总是第一个到达单位,最后一个离开,每一天比别人多干两个小时的工作。由于他的工作踏踏实实,很快就被调到征稽办公室。在征稽办公室,他负责的所有票据、现金全部清清楚楚,五年中没出现一次差错和失误,每年都被评为先进工作者。而且为人正直、待人热情的性格在那里得到了更好的体现。1994年5月的一天一位正在养路费征稽大厅办理业务的车主突发低血糖晕倒在大厅里,他见状一面招呼同事把车主抬到椅子上,又立刻到外边买来几个蛋糕让那位车主吃上,一向等车主身体逐渐恢复正常才离开。

  都说A型血的人刚正,这一点在xx担任路政大队队长的期间不仅仅体现为严格执法,而且把热情服务、甘于奉献完全融入到他的工作中。20xx年冬天一位外地司机驾驶大货车行至xx境内,柴油油箱发生漏油,无法行驶。xx带领路政人员巡逻发现后立即停下车帮忙排除故障,并联系加油站为事故车辆加上油,等事故车辆及时上路了,他才发现新买的棉衣都被柴油湿透了。

  20xx年10月28日司机杨某驾驶解放车从xx赶往xx,14时许该车在S315线xx发生故障,油箱内柴油不断冒出,造成路面污染,如不及时处理,极易发生安全事故。xx带领路政队员巡查经过此处,应对突发状况,路政人员迅速联系养护人员,一齐用黄沙等对路面进行覆盖,并反复清扫。经过大家近二个小时的共同努力,该路段的交通又恢复正常。待一切安排妥当,路政人员依法对杨某提出了污染路面赔偿处理意见。杨某被路政队员热情周到的服务所感动,如数缴纳了路产赔偿金。

  20多年来,xx无论在什么岗位上,都像雷锋那样忠于职守,爱岗敬业,做一颗永不生锈的螺丝钉。他先后担任机务科工人、征稽办公室科员、办公室副主任、路政大队长、办公室主任等职务,走到哪里都兢兢业业,干一行、爱一行、钻一行,把工作当事业,把职责当使命,在社会上赢得了正直好人的口碑。

  二、扎扎实实做事,树立公正形象

  在xx公路局,xx的勤奋务实是出了名的。办公室作为综合办事性办事和服务机构,是公路局对外的形象和窗口,突发性、紧急性事务多,担负的任务重、职责大,同时,日常运转既琐碎复杂,又环环相扣,工作中哪一个环节、哪一个方面做不到位,可能就会影响全局的工作。除了早上班、晚下班以外,他更加勤于和同志们进行沟通,及时掌握领导思路、群众思想动态,用心探索日常服务工作的基本规律和特点,在日常工作中养成细之又细、慎之又慎的习惯,对任何疑问都认真分析、深入思考,直到把问题彻底搞清楚、弄明白为止。在后勤服务方面,他本着方便使用,厉行节俭的原则,制订了空调、电梯的管理办法,冬夏两季实行定温制,电梯实行定时开关,定期保养维护,在做好集约化管理的同时,确保了整个办公系统的正常运转。在办公用品管理方面,办公用品全部采用申请、采购、领取的方式,提倡办公用纸双面化、杜绝浪费,大力提倡无纸化办公,大大节约了办公经费的开支。在车辆管理方面,他把车辆燃油,维修全部纳入办公室管理,每部车辆都建有燃油、维修档案,为减少浪费、节约开支,他实行了外出用车联络制度,既保证了工作的正常运转又杜绝了空跑、乱跑现象的发生,降低了出行成本,提高了车辆使用率,他的这一做法

  被xx市公路局采纳,在全系统得到推广。

  担任办公室主任以后,xx更加利用职务之便来助人为乐了。他给自我和其他工作人员定了条不成文的规定:办公室不仅仅要当好同志们工作上的后勤处,而且要当好生活中的后勤处。在他的办公桌里常年放着一套维修工具,不论是单位的事还是同志们个人的事,只要他明白了,立即拿上工具去帮忙。当办公室主任的三年来,仅帮忙同志们更换洁具上下水软管等小事他就干了近百次,节约费用3000多元,得到了同志们一致的.好评。

  不管是从事路政大队工作还是从事办公室工作,xx都以他那勤奋务实的工作作风,树立了xx公路良好的社会形象。

  三、默默无闻奉献,彰显大爱本色

  在一次无偿献血活动中,xx明白了自我是A型RH阴性血,属稀有血型。当时有人劝告他:以后不要再无偿献血了,你这血珍贵着哪,能够卖不少钱呢,你自我要珍惜着点。xx一听这话就烦了,他对那人说:正因为我的血型稀少我才要无偿去献,我不去帮忙别人,别人也不会帮忙我,人与人之间就要相互帮忙;我不仅仅要无偿献,而且要锻炼好身体多献。为此,他不仅仅戒掉了烟酒,而且坚持锻炼身体,养成了良好的作息习惯,尽量减少外出的应酬以便随时能够献血。

  从走上每年的无偿献血之路,这路一走就是13年,13年间累计献血15次,献血量达11200ml,挽救危难群众4人。

  这是一个真实的故事:20xx年2月12号,xx市发生一齐车祸,伤者由于失血过多生命垂危,医生决定立刻进行手术,但是由于伤者是稀有血型,当地医院又没有库存,一场寻找和运送血液的接力便连夜展开。我是临邑县医院,我那里有个病号是RH阴性的A型血。下午5点半的这个电话,让整个xx市中心血站顿时紧张起来,RH阴性的A型血属于稀有血型,不但xx没有库存,就连xx中心血站也没有。唯一的办法只有上网寻找血源。然而,xx市稀有血型献血者网上只有17位RH阴性血型者登记在册,经过筛选,最终只有xx市周边的平原和xx的两人贴合条件。血站工作人员决定兵分两路,连夜采血。晚上9点40分,采血车开到了xx市民xx家中,400毫升鲜血从xx身上被抽了出来。采完血后,血站工作人员又迅速赶回xx作血液化验,与此同时,平原献血者的血液也已经取回。午夜时分,化验结果显示平原献血者的血液转胺酶偏高,只有xx市xx的血液合格。凌晨2点多,合格血液最后被送到伤者所在的医院,经过最后的血液检测和配型后,伤者朱某的截肢手术最后得以顺利进行。伤者老朱的亲属:激动的没法说了,真是,我也愿意献血为人民,人民也为我了,我为人人,人人为我。

  这又是一个关于xx的故事:20xx年8月1日下午4点30分,xx公路局办公室主任xx接到xx市中心血站的求救电话:夏津县有一位重病患者失血过多,亟需RH阴性A型血,特向你求援。4点45分,正在xx出差准备回到的xx不顾一天的劳顿立刻赶到xx市中心血站,献出400毫升鲜血,病人转危为安。作为xx公路局的中坚力量,只要单位组织献血活动,xx总是第一个撸起袖子走在前面。1999年,xx参加义务献血,被查出是稀有的RH阴性A型血。当时医务人员告诉他,这种血型的临床使用及其紧张,是稀有血型,到目前为止整个xx市有此种血型的人数不超10人。从那以后,xx便坚持每年至少献血一次,有人劝他,总这么献会不会对身体产生什么不好的影响,他却说:用我几百升的献血挽救一个人的生命,值得!虽然我不明白自我的热血最终在谁的血脉里流动,但只要能挽救别人的生命我依旧快乐,献血是我爱心的一个出口,既然打开,我就会坚持

  当xx无偿救人回来后,有人说他傻,可他自我并没有一点做傻事的感觉。他说:人活着总是要有一种精神、一种境界的。我为别人、为社会多做一些力所能及的事,觉得自我被党组织所信任、被群众所信赖、被社会所需要,就会感到很充实、很快乐、很幸福。

  他的善举被新闻媒体明白后,纷纷来采访他,都被他婉言谢绝了,他说,我只做了一个普通共产党员就应做的事,没有什么可值得宣扬的。身边的同志们都说:老汪没干什么惊天动地的大事,但他做的好事数也数不清。在xx市礼貌委、xx经信委等单位举办的联通杯三星百姓口碑奖评选中,他被评为了好人之星荣誉称号,这个好人之星他当之无愧!

  这就是xx,工作上认认真真、兢兢业业、任劳任怨,生活中勤于奉献、乐于助人。他用自我以奋发有为的精神状态,扎实过硬的工作作风赢得了身边群众的一致好评!他的精神也感染着身边每一位人,向着勤劳、奉献的征程迈进!

办公室主任先进事迹6

  男,30岁,藏族,中共党员,大学学历,现任中共县水务局办公室主任、局党支部组织委员。该同志作为一名基层党党员,始终坚持以党性为后盾,以政治责任感为动力,从思想、作风上不断加强自身建设,恪尽职守、竭诚奉献、辛勤工作,战胜各种困难,完成了党组织所赋予的所有工作,为本局党的基层组织建设和水利事业的长足发展做出了贡献,取得了突出的成绩,受到领导、同事和广大群众的一致好评。

  一、坚定信念,树立形象

  作为一名共产党员,他深知一举一动都会直接或间接的影响到身边同志的工作热情。在日常生活和平时的工作中,他认真学习实践科学发展观,对党忠诚,模范履行《党章》规定的义务,作为一名优秀的党务工作人员,努力做到“五带五争”,先锋模范作用发挥明显。坚持不断的学习党的路线、方针和政策,坚持用“三个代表”重要思想指导自己的工作,用科学的发展观来丰富自己的政治头脑,牢固正确的世界观、人生观和价值观,坚定共产主义信念。在平时的工作中,时时刻刻处处用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,严格遵守党的纪律,执行党的决定,以新时期保持共产党员先进性的具体要求鞭策自己,不断提高综合素质和业务能力,维护党的团结统一,积极完成党的各项任务。在与同事相处时,总是以“与人为善”的心态对待每一个人;在参加组织活动时,始终积极主动,不计得失,用自己的'爱心让群众感受党的温暖,用自身的言行感召周围的同志,让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。

  二、坚持学习,提高素质

  1、关心党和国家大事,政治敏锐性强。同志在思想上、政治上和行动上能时刻同党中央保持高度一致,能带头执行党和国家各项路线方针政策,模范地遵守纪律,自觉地接受监督。平时助人为乐,为人正派,坚持原则,敢于同违反党性原则的言论和行为作斗争。能自觉履行党员义务,正确行使党员权利,并积极开展批评与自我批评,勇于改正缺点,具有开拓创新精神。他在工作中努力做到了“三正、三实”。“三正”即心正、身正、公正。“三实”即工作务实、作风扎实、政绩真实。

  2、善于学习,紧紧把握时代脉搏。他深知作为一名基层党务工作者,要想做好党务工作,必须具备优良的政治、业务素质和政策水平,特别是新时期党务工作给党务工作者提出了更高的要求。所以他十分重视知识的更新,为了不断提高自身素质,以保证党务和本职工作高效有序进行,他坚持不懈地加强自身的学习,在平时的工作中,能自觉依法行政、文明执法,牢记宗旨,全心全意为人民服务,能刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新的形势,把握时代的脉搏。

  三、求真务实,开拓进取

  1、抓制度、打基础,严格规范和落实党务工作。认真贯彻落实“抓制度促党建、抓党建促事业”的一贯做法,在制订、完善党建工作规章制度上做了大量工作,在原有的基础上,进一步加大了对党建工作质量和各项任务完成情况的量化管理和考核,减少了工作的随意性,着手制订了《党员教育和干部理论学习管理办法》、《党支部理论学习计划》等制度,进一步完善党员学习考核制度,通过建立“学习记录本”,明确领导干部“一岗双责”,健全党员干部交心谈心制度。

  2、坚持标准保证质量,始终不懈地抓好党员发展工作。作为组织委员,在抓好入党积极分子的培养上,为了掌握发展对象真实状况,经常深入到各股室了解情况,做到成熟一个发展一个,使党员队伍得到有质有序的不断壮大。

  3、抓作风、促效能,树立良好形象。在效能建设中,能敏锐地把握上级精神,在党组的领导下,结合党的群众路线教育实践活动,在全单位开展了“干部作风整顿”活动。推出了机关效能建设十项制度,着力解决了干部职工的“在岗、在状、在行”问题。

办公室主任先进事迹7

  xxx,1996年8月参加工作,执教12年,从政6年。在教育教学期间曾荣获县级优秀教师、优秀班主任,市、县级优秀团干部等称号;在民政局工作期间,曾荣获县委、政府授予的“先进工作者”、精神文明建设“先进个人”、“优秀党务工作者”、“优秀共产党员”;县委组织部授予的“优秀调研信息员”;市民政局授予的民政系统“先进工作者”。面对诸多荣誉,他没有沾沾自喜,而是加倍努力工作,以此回报组织、领导对他褒奖,广泛群众对他的信任。

  一、勤奋学习,精通业务

  xxx是一个喜欢学习的人,读书已经成为他生活中不可缺少的重要内容。为了更好地开展民政工作,他总是自我加压,不断充电,勤奋学习,可以说是白天忙工作,晚上忙自学,凡是中央的大政方针和上级出台的重大决策,他都认真学习,并结合实际工作认真思考,将精神实质落实到各项工作中。他经常挤时间系统学习民政相关法律法规,有针对性的专研业务知识,力求做到在工作中吃透政策。同时虚心向周围经验丰富的同事请教学习,办公室的业务咨询量大、种类繁杂,但凡是他接待的业务咨询,都无需指引当事人到业务股室,他都能直接给予满意的解答。四年里,他共撰写论文10余篇,民政业务信息200余条,在辽宁省民政、辽沈日报、铁岭日报均刊登过他撰写的稿件。

  二、立足平凡,爱岗敬业

  在民政局工作的四年里,他和广大民政干部一样始终坚持“以民为本、为民服务、为民解困”的宗旨,积极参与“7。20”、“8。16”特大个洪灾的救灾、救济工作,共同发扬“白+黑”、“5+2”精神,脚踏泥浆、头顶烈日,核查灾情。在“8。16”洪灾中,xxx为了核查灾情,右脚被划伤,同事劝他先去包扎伤口,可他只用白酒简单处理伤口坚持带着伤、趟着河水、踩着泥巴,完成了当天的核灾工作。一天下来伤口已经化脓感染,严重影响了伤口的愈合。接下来的几天,他依然不顾医护人员的劝阻,坚持奋斗在第一线,核查灾情的工作结束后,伤口经过近两个月才痊愈。他怀着这种不畏困苦的精神,遍访了全县每一个受灾户,把党和政府的关怀,传递到每一户灾民的心中,完成了党和人民赋予的神圣使命。

  三、当好管家,科学理财

  四年来,为了最大限度的降低三公经费支出,始终坚持办公用品政府采购,重大项目、重大资金支出严格按照相关规定执行,当好参谋、管好财务。统筹调度公务用车、坚持出车前填写派车单,明确出车任务、行车里程,节约燃油支出。四年里总计节约经费近50万元。

  四、创新思想,建设网站

  随着科技的进步,网络应用大面积普及,一些政府机构建立门户网站,加大政策宣传,提升为民服务效能。局主要领导意识到,民政网站建设的必要性和紧迫性,便责成办公室尽快完成网站的筹建工作。接到任务后,面对繁杂的民政工作和专业技术人员严重缺失的现状,他深感肩上担子的沉重,但他并没有退却。在局领导的'大力支持和关心下,通过向多名专业人士的虚心学习,经过近3个月的紧张筹备,铁岭县民政局网站于20xx年3月2日正式开通。民政局网站的开通是辽北民政工作开先河、破天荒的大事,标志着全县民政工作进入了一个与形势发展相适应的新时代。网站的开通不仅架起了民政工作者联系人民群众的桥梁,也开设了人民群众了解民政工作的窗口,拓展了为民服务的平台。网站建成后,他还肩负着信息更新与网站维护的重任。今年年初,民政局网站增设了机关讲堂和招商动态两个板块,有效推动了全局三个项目年建设活动的开展。

  五、默默无闻,无私奉献

  近年来,党和国家逐步加大改善和保障民生工作力度,赋予民政干部的使命和职责日趋繁重。然而,县级民政机构设置不够完善、人员不足,导致民政干部工作压力不断增大,工作任务日趋繁重。作为办公室主任,除了要做好综合协调、上传下达、信访维稳、文字综合、后勤保障等工作,还要挤时间做好信息编写、人事劳资、档案管理等工作。他始终坚信“没有压力就没有动力”,为了做好本职工作,确保不出纰漏,四年中工作日记写了25本,早来晚走已经成为工作习惯。20xx年他在沈阳读高中的女儿腿部意外受伤,短期内行动只能依靠轮椅,他都没因此请一天假,只能由担任教师的妻子每天往返沈阳进行护理。他的岳父手术住院期间,他也只是请亲戚朋友帮忙照顾,他始终坚持在平凡工作岗位上履职尽责,坚守着一名共产党员的理想、信念。

  xxx用他人格的魅力,执着的追求,无私的奉献,凝聚了人心,赢得了荣誉。他作为一名普通党员,没有什么惊天动地的事迹,但他持之以恒、坚持不懈,所做的每一件事虽平凡又普通,却处处折射出党员的先进性。

办公室主任先进事迹8

  担任办公室主任几年来,办公室连年被市民政局评为办公室工作先进科室,该同志被评为xx市法制宣传教育和依法治理工作先进个人,20xx年以来连续4年被区委评为优秀党员、多次被区委区政府评为先进个人。

  一、强化学习,努力提高自身素质

  该同志到民政局工作以来,能听从领导安排,团结同志,工作上兢兢业业,踏踏实实,尤其是20xx年1月任局办公室主任后,他更是认真负责,加班加点工作。为了尽快进入工作角色,他把学习作为提高自身素质的有利武器,充分利用业余时间,努力提高业务素质,以适应工作需要。几年来,深入系统地学习了“三个代表”重要思想、科学发展观等理论知识,不断提高自身的政治和思想文化素质,牢固树立起正确的世界观、人生观和价值观。同时,他还非常重视业务知识的学习,不断扩大知识面,汲取知识,积累经验,提高干好本职工作的能力,争做“学习型、创新型”的优秀民政干部。

  二、尽职尽责,不断提高服务水平

  办公室人员少,任务相对繁重,但在工作中他始终无怨无悔,任劳任怨,把所有工作当作领导对他的信任、考验和锻炼,自我加压,尽职尽责,拼搏进取,努力在各项工作中创先争优。

  该同志具有创新意识,工作争强当先。创新是办公室工作的持久动力,他善于找准全局工作的'突破口,勤于思考,勇于实践,敢于创新,破除一些不适合形势发展的旧框框。尤其是制度建设创新,能够紧扣工作需要,堵塞管理上的漏洞,使办公室各项工作达到了有章可循、按章办事、奖优罚劣的效果。如在公文程序管理方面,他按照要求结合实际,规范了办文程序,办文格式,各种文种的使用,使得几年来公文办理中一些常见的问题基本得到了解决,公文办理达到了交办及时、分类合理,较大地提高了公文办理规范化水平。同时,制定了车辆和驾驶员管理规定,并狠抓落实,保证领导工作用车和科室工作用车,做到安全、正点、高效。

  该同志能够从实际出发,实事求是,工作作风踏实,不弄虚作假。他经常深入基层,调查研究,掌握第一手资料,为领导科学决策提供准确的依据。在为基层和科室服务中,能够始终做到:一是待人热情。比如在接待上访人员时,一张笑脸相迎,一杯热水暖心,一张板凳让座,然后,再细心倾听上访人的反映的问题。二是服务真诚。该同志能深刻认识办公室不仅要为领导工作服务好,同时也要为兄弟部门、科室以及基层单位服好务,认识到只有通过良好的服务,才能保证全局各项工作的顺利进行。保证局党委的各项决策得以有效地贯彻实施。几年来,该同志始终将这种真诚的服务融于日常工作之中,并与办公室的全体同志共勉,收到了很好成效。三是水平提升。他非常注重从繁杂的工作中提高服务规范化水平。如在会议安排、接待服务等活动中主动与有关同志认真研究,在日程、食宿、会务安排等方面制定非常详细的计划,达到规范、合理、有序。

  三、严于律己,努力打造民政工作新形象

  办公室责任重大,位置特殊,一言一行都为广大干部职工所关注,稍有不慎都会给领导、单位造成不良影响,甚至会给党和政府抹黑。该同志严格遵守党的章程和各项规章制度,在工作和生活中严格要求自己,主动做到:一是加强团结。认真维护与领导、同志们之间的团结,强化大局观念和一盘棋思想,大事讲原则,小事讲风格,学人之长,容人之短,谅人之难,互相补台不拆台,互相帮忙不添乱,不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。二是廉洁自律。办公室工作清苦,工作没有规律,加班加点是常事。多年来,该同志一直严格要求自己,守得住清贫,耐得住寂寞,工作上高标准要求,力求工作的高标准,默默奉献,无怨无悔。在生活上,不慕奢华,艰苦朴素,从来不打着领导的旗号为自己谋求私利,时刻维护领导和自身的形象。三是搞好传帮带。把自己工作中的经验、教训传给新同志,指导和帮助干好工作,使之少走弯路,尽快适应新工作,提高办文和综合协调能力。

  通过几年来的工作实践,该同志增长了智慧,积累了工作经验,提高了工作能力,增强了自身素质,取得了一些成绩,收到了领导和同志们的普遍赞誉。

办公室主任先进事迹9

  我认为:作为一名检察干部,必须要有一种无私无欲、维护正义的职业操守,有一种吃苦耐劳、无私奉献的敬业精神,有一种乐于助人、谦恭和谐的道德情操,有一种忠厚淳朴、俭朴温良的高尚情怀。只有达到这样的境界,我觉得人生才有意义。

  在平凡的岗位上一直勤勤恳恳,甘于吃苦,乐于奉献,因工作突出多次受到表彰。—连续六年被区委评为“优秀共产党员”,—连续三年被区检察院评为“先进工作者”,—连续四年被区委评为“优秀公务员”,被市人民检察院授予检察机关“业务标兵”荣誉称号。

  同志始终把内强素质,外树形象,大胆进取,无私奉献,作为塑造完善自我的目标和动力,他以严谨的工作作风,虚心谦恭的做人态度,争先创优的`敬业精神,赢得了大家的一致好评。

  一、抓学习,提升素质练内功

  讲学习,强素质,练内功,树形象是进入检察院以来一直追循的从检之路,他把学习当作立身之本,做人之道的一件大事来抓,放在首位。在思想政治方面,他能认真学习十七大精神,积极践行“三个代表”重要思想,深入学习实践科学发展观,不断加强党性修养和世界观的改造,做到慎独自律,确保了政治合格。近年来,随着新的法律法规不断出台,检察工作出现了许多新情况、新问题,为了使自己不落伍,以适应新的形势需求,同志先后订购了一千多元的法律书籍,及时为自己“充电”、“加油”,使自己的业务水平和工作能力都有了很大的提高,综合素质有了明显增强。

  二、讲奉献,爱岗敬业创佳绩

  同志是单位办公室的内勤,主要负责水电维修、后勤保障、参观接待、库室保管、车辆管理,兼所有日常事务,他成了单位“最忙”的一个人。对他来说,从没有礼拜天、节假日。多年来,他始终以工作为重,以大局为重,克服家庭重重困难,一直默默无闻的工作。老母亲远在农村,体弱多病,但他却很少回家。特别是今年七月,母亲突发心梗病危住进了医院,在老人住院期间,他没陪过一天床,而是叫回在做生意的妹妹照顾老人家,自己只是在周末时间匆匆赶到医院尽点孝心。在母亲住院的一个多月时间里,从没有耽误过一天工作。的儿子连续两年参加高考,心理压力非常大,他本想多同儿子谈谈心,给儿子解解压,但直到儿子高考完了也没能同儿子谈一次心,为此,家属意见非常大,连他自己都觉得愧对儿子,然而就是这样一个对孩子“不负责”的人,却一门心思扑在单位的工作上,心里不存活,手里不压活,力求把每件事都做得尽善尽美。特别是在接待工作中,为了使客人们高兴而来,满意而归,他绞尽脑汁,想尽办法,有时为了办免票,他磨破了嘴、跑断了腿,陪笑脸,看冷脸,个中委屈只有他知道。几年来,每年接待来客都在一千多人次,仅办免票一项就为单位节省接待费用数十万元。

  三、勇开拓,积极进取创一流

  同志始终坚持“服务科室,面向一线,保障有力”的工作原则,认真做好每一件事。由于单位经费紧缺,水路、电路、房屋等基础设施年久失修,严重影响正常办公秩序。特别是电力线路老化,经常是刚打好的文书因为跳闸断电不得不重新再打,同志接手后,首先着力电路整修。为了不影响正常工作,放弃星期天和下班后休息时间,修剪了影响线路安全的树枝,重新改造了线路,保障了办公正常用电。为了节约经费,他亲自动手将全院公共区域的拉线开关换成了声光控开关,从源头上解决了长明灯现象,每年节约电费数千元。去年,单位对院容院貌进行整理,对办公楼的屋顶进行防水处理,同志抱着少花钱,甚至不花钱的想法,便找到一个搞建筑亲戚,经多次“游说”,这个亲戚终于被他的“倔劲”打动了,答应无偿为检察院维修,仅此一项就为单位节约经费近万元。平时,对一些小的破损地方,他都坚持自己动手,粉刷墙壁、油漆护栏、修剪花木、平整场院。几年来,仅是水、电、修缮节约的费用就高达四万五千余元。

办公室主任先进事迹10

  办公室作为一个综合办事机构,在校领导班子的带领下,部门人员密切配合、齐心协力。紧紧围绕和服务中心工作,不断深化服务意识,改进服务方式方法,进一步发挥了参谋助手、督促检查、协调综合、后勤保障作用,牢固树立了服务、效率意识,使20xx年的工作得以顺利开展,并取得了一定的成绩,推动了工作的发展。

  一、全面加强自身建设,适应新的形势发展。

  一直以来,办公室始终坚持把建设一支政治过硬、业务精通、作风扎实、廉洁奉公的队伍作为主要任务来抓,为了提高思想道德素质,办公室严格坚持每周一次的学习制度,组织全体职工学习党的方针政策、单位的各项制度和规定,领会精神,从细微处着手建立工作规范,明确分工,落实责任,进而实现工作的有序开展。通过学习,增强了全体职工的凝聚力、战斗力,以及政治敏锐性、政治坚定性和政治鉴别力。

  为能更好地参与政务、管理事务、搞好服务,办公室以建设学习型部门为目标,创新学习工作化、工作学习化的理念。在领导班子的大力支持下,订阅了报刊杂志,还出版报和标语,为全校职工营造了一种积极向上、健康有为的.学习氛围。同时办公室还在全体人员中积极倡导“团结、向上、和谐、活跃”的优良作风,大力弘扬埋头苦干、乐于奉献、与时俱进、勇于创新的敬业精神,努力做到科学办事、依法行政、勤政廉政,紧扣工作中心,决策贴近实际,协调体现重点,服务面向社会,为领导班子当好了参谋和助手。

  二、完善规章制度,促进工作规范化。

  俗话说:“无规矩不成方圆”。作为一个综合办事机构,没有一整套科学、严谨、高效、规范的管理制度,很难谈得上提供优质服务。为进一步提高工作水平和工作效率,办公室始终坚持按规矩办事、按章理事,以制订和完善制度为着眼点,先后制定并完善了《公文阅办及文件打印制度》《岗位责任制》、《考勤制度》和《保密制度》等一系列规章制度,为各项工作的开展提供了有力的制度保障。

  在充分考虑办公室工作特点和人员结构的基础上,进一步严明了纪律,规范了运作。纪律方面,完善了,明确了办公室成员的职责,增强了全体工作人员的全局意识、责任意识和时间观念,为办公室工作的有序运转奠定了基础。

  三、着眼规范有序,进一步强化内部管理。

  为能规范、优质、高效地搞好政务服务和事务服务,办公室重点抓了以下几方面工作。一是实行了目标管理责任制。年初办公室根据各项工作的特点,本着能量化就量化、不能量化就具体的方针,明确了工作目标和工作任务。办公室工作做到定期汇报,年终实施考评,调动了全体人员的工作积极性。二是高效运转机制。按照“人员少而精、工作简而明、管理严而实”的要求,岗位人员精选慎配,工作职责理顺关系,办公条件配全设施,实行办文办事限时制,大大提高了工作效率。三是严格监督机制。办公室各人员定期不定期相互抽查工作,凡未按时间、未按程序、未按标准完成任务的,所务会通报批评。四是奖惩激励机制。办公室主任在公开、公平、公正的原则下对全校职工进行考核,并将考核结果与绩效工资结合起来。这些措施大大提高了工作的积极性、主动性和创造性。

  总之,职工学校办公室在校领导班子的带领下,解放思想、与时俱进、实事求是、转变作风,为领导当好了参谋助手。在办文、办事、办会上下功夫,在强化自身建设上下功夫,使办公室与领导班子在决策上合谋、思路上合辙、节奏上合拍、工作上合心,出色地完成了年初预定的各项工作任务。

办公室主任先进事迹11

  xx处长担任老干部局办公室调研员,兼任县警察机关老干部活动中心主任和机关会计工作。从事老干部工作10多年来,他始终秉承“上要对得起各级党委信任,下要对得起离退休老干部”理念,坚持老干部工作无小事,牢固树立认识到位、感情到位、工作到位、服务到位的理念,以特有的饱满和真情,扎实工作,默默奉献,工作实绩比较突出,并多次受到市、县先进表彰。

  一、重学习提升素质,以能力适应岗位

  老干部其他工作政策性极强,不熟悉离退休工作政策法规就很难干好工作。多年来,他一直重视理论业务学习,坚持干中学、学中干,每次新出台老干部相关政策,他就认真学习掌握,并力求了然于心,不断提升自身业务能力,更好适应工作岗位。在工作决策或解答老干部咨询之时,遇到掌握不准的相关政策,一定会简要查阅文件,寻求精确答案。这与他一贯坚持的要栽好工作,没有分析方法一定的理论政策水平不行的规则分不开。付出总有收获,多年的积累让他成为了一名老干部工作的行家里手,他熟悉老干部政策法规知识、熟悉工作业务流程,在接待来访、处理环境问题时都能得心应手,合情合理,保证了其他工作的质量。

  二、践行以人为本,强化服务意识

  老干部工作包含服务和管理两个层面,而服务层面甚至高于管理,为老干部服好也就抓住了工作的重心。因此他主动强化为老同志服务的意识,在实践中摸索总结了“爱心、诚心、热心、细心、耐心”为老干部服务的“五心”工作法。实践总结出老干部信访接待工作“三个一”,即:“一张笑脸相迎,一把椅子让座,一杯热茶暖心”,并在全局推广执行。作为办公室主任,他深知岗位的重要性,他能有条不稳、区分缓急处理专管,协调内外、沟通上下,多年工作没有出现不能一次数项失误,确保恒定了机关各项教育工作正常运转,维护了机关良好形象。

  他经常听取老干部的意见和建议,积极为他们排忧解难。一些老干部反映局里统一征订的`《老人世界》杂志通过邮局投递不能按期送达,经常出现短刊缺期环境问题,他及时捷尔恩河向局一把手汇报并积极协调,改为先集中投递到局办公室,局里派专人上门送到老同志家中,同时兼顾走访工作。这两点办法实行多年,收效明显,不仅能动态掌握洞悉每位老干部的实情,还拉进了与他们的距离,增进了感情,同时促进了机关作风明显转变。每年老干部通报会期间,他积极主动照料搀扶老干部房檐上下台阶、上下车;安排食宿重点考虑老人饮食特点和脾气相好进行搭配,尽量满足他们的不同消费需求;视老干部为亲人,噱寒问暖,详细了解他们身体生活状况,贴心的服务让老同志们动容倍受感动。xx年有次年一位康克清闹家庭纠纷,他多次上门,做耐心细致工作,终于化解了矛盾,并使一家人和好如初。这样的事例层出不穷。

  三、立足本职,开拓进取

  xxx一门心思做老干部提供服务工作,真的受到老干部和狱友普遍肯定,十多年来共荣获全市老干部教育工作先进个人劳模表彰8次,县委、县政府先进工作者表彰6次,优秀共产党员4次。虽然老干部工作累点,有时也有委屈,可他经已深深爱上了这一行,并与老干部们产生了深厚的婚姻生活,他表示今后虽将则表示继续满怀热情、竭尽全力的做好老干部工作。

办公室主任先进事迹12

  xxx从事行政管理工作二十多年,曾荣获多项北京市级先进个人称号,她热爱本职工作,积极投身于民族团结进步事业,热情帮扶困难职工,主动服务病人,积极做好民族地区卫生医疗服务工作,为建设发展医院、维护医院和谐,维护社会稳定做出突出贡献。

  一、当好档案工作学科带头人。

  xxx作为医院唯一的档案管理专业人员,利用专业知识,不断完善医院管理。1990年在她主持下成立了回民医院综合档案室,填补了医院在档案管理上的空白。规范、系统化的管理,使医院文书、会计、设备、基建、科研、实物等各门类档案管理水平逐年提高,档案室目前室藏档案共10个门类16472卷件。综合档案室还编辑了60余种编研材料并举办了档案与医院发展史回顾展。回民医院的档案管理工作从无到有,从小到大取得了很大成绩,先后被北京市档案局评为市级先进和科技事业单位国家二级单位。多年来,回民医院档案工作始终处于全市同行领先水平。她本人也由于专业上取得的成绩,被北京市档案局授予档案目标管理突出贡献奖。

  二、危难时期,勇挑重担。

  2003年非典型肺炎肆孽北京,回民医院承担了确诊病人治疗、疑似病人诊断和发烧可疑病人隔离留观以及转送非典病人、医学观察、消毒隔离等多项任务。在非常时期里,院办公室在她的带领下积极投身于非典防控工作,充分发挥了组织协调作用,出色地完成了上传下达、协调沟通、后勤保障和新闻报道等任务,并应邀出席了在人民大会堂举办的全国防治非典型肺炎先进集体和先进个人表彰大会,与众多的医务人员荣获了表彰。

  三、坚持理论学习,不断提高个人素质。

  她十分注重政治理论和业务知识的学习,坚持利用工作间隙和休息时间不断学习党的路线、方针、政策,学习民族工作常识,学习医院管理知识等,努力掌握理论基础和先进的医院管理理念。精心做好看似简单,锁碎的日常工作,不断提高自身的政治素质和工作能力及应付突发事件的能力,受到大家和领导的信任。曾参加了首都医科大学卫生系统领导干部首届在岗培训和各类相关的业务培训,注重理论与实际相结合,努力把上级决定、精神同医院实际情况结合起来。长期以来负责草拟和撰写了医院许多重要文件和管理规定,配合多届院长制定、完善了医院发展规划和各年度工作计划、总结等。同时努力抓好科室规范化、科学化建设,尤其注意做好传帮带工作,在对年轻同志的培养上从不保守,把自己积累探索的工作经验和技能毫不保留地传授给他们,使医院公文管理、信访和外事管理等都在系统工作中榜上有名。

  四、抓制度建设,提高管理水平。

  2004年前后,医院为全面提高综合竞争力,在市区政府的大力支持下,开始大规模的装修改造。利用此间隙,她全身心地投入医疗管理水平的提升上,采取走出去,请进来等形式开展管理交流,积极学习先进的`医院管理理念,最终在职能部门和临床科室的配合下,主持和编辑了医院《工作制度与工作职责》、《工作质量考核手册》、《处方病历书写要求与质控标准》、《医院感染控制实用手册》、《临床手册》、《护理技术规范》等6册以岗位责任制为中心内容的各项规章制度,以技术操作常规为重点的各项技术制度,以管理规范为主体的各项管理制度,以端正医德医风为前提的各项教育奖惩制度等系统性指导丛书,为医院各项工作有序的开展奠定了理论基础。

  五、积极参加各项民族工作。

  认真履职,为院长决策服务好。在二十余年的办公室工作中,她配合过多届院领导工作,每当领导换届时,她都主动将医院沿革、医院地域特点、民族特点介绍给新一任院长。同时积极协助院领导在职工节日食品发放,外出会议安排、宗教节日庆祝等细节上,当好参谋和助手。

  热衷于民族卫生服务。院办公室按职能分工,不负责医政工作,但宣武区民族敬老院、牛街礼拜寺等,凡是需要医院提供医疗保障服务的却总把电话打给院办公室,一是大家知道她是少数民族干部,热衷于民族工作,热衷民族卫生事业;二是大家更知道凡有求于她的事,只要能办到,她从不推托会尽全力为大家服务。多年来,敬老院的老人、阿訇和乡佬看病、体检、住院她都热情帮忙联系,问寒问暖,由她负责协调组织的医疗保障、医疗服务和义诊咨询等活动占据了多数,她成为大家信任的“民族工作联络人”。

  主动担当与各穆斯林民族乡镇、回族知名人士等的联络。为加强与民族地区的友好往来,更多的为少数民族服务好,2005年回民医院与大兴区礼贤卫生镇建立了友好协作关系,经多次交流,两院达成了相互合作意愿,在市民委、市卫生局、区民宗侨等支持和指导下“北京市回民医院礼贤分院”在大兴礼贤卫生院成立。近期,回民医院又与通州区于家务卫生院达成了友好协作意愿,进一步合作方式双方正在积极的商榷中。相信两院一定能够在为少数民族服务上建立更好的合作,由此会有更多的穆斯林朋友受益。

  积极开展外事活动,通过对外交流宣传党的民族政策。回民医院在外事工作中经常接待阿拉伯国家和东南亚地区的穆斯林朋友,她经常利用外事接待机会,宣传党的民族政策,歌颂我国民族工作取得的成绩,介绍牛街地区和医院发生的深刻变化,为国家和医院争得了荣誉。

  把对新员工进行民族政策教育作为已任。作为院办主任利用新员工上岗培训,把民族政策,民族知识讲授给新报到的员工,是她每年一项重点工作也是新员工上岗培训不可替代的重要一课。为此,她结合医院实际认真备课,每年都赋予其新的内容,为保持医院穆斯林特色,保证医院多民族和睦相处和顺利开展工作奠定了基础。

  热情为穆斯林重大节日服务。开斋节她经常放弃休息,积极参与食堂节日餐品的筹备工作,为大家准备精美、可口的穆斯林特色食品,慰问全院职工、退休职工,还热情的参与对住院病人和敬老院老人的慰问工作,同时利用穆斯林开斋节等,加强与牛街辖区单位的'联络与沟通,每年都撰写热情洋溢的慰问信,协调和指挥为大家送去节日的祝愿和油香等穆斯林特色食品,通过互祝节日快乐联络了大家的感情,扩大了医院影响,密切了邻里关系,创造了和谐气氛。

  通过健康教育传授科学理念。“割礼”是穆斯林群众的习俗,为把传统习俗与医疗科学结合起来,更好地为大家服务,她积极协调、联系和医院外科医师一起到礼拜寺拜访、请教阿訇,了解和掌握习俗并通过开展健康教育、健康咨询和居民大课堂等,传授科学知识和养生常识,受到穆斯林群众的欢迎。

  六、在重大活动中,发挥组织和协调作用,为医院赢得荣誉。

  医院分级评审和人民满意医院检查是卫生系统重大的评比活动。在各项创建活动中,她都努力细化评审标准,逐项分解任务指标,认真严格督查督办,最终通过严谨的自检报告,向考评组很好地展示了医院的管理水平与发展变化。由此办公室的工作得到专家组的特别表扬。2006年和2007年分别是回民医院新楼启动和建院六十周年纪念年,为弘扬医院文化,展示医院发生的历史性变化,她协助院长精心策划了隆重的新楼启动典礼和为期一年的院庆纪念活动,并在世新诚业公司的帮助下,编辑出版了医院有史以来最为精美、全面、深刻的画册[白衣天使在您身边]等,通过系列活动凝聚了人心,扩大了对外影响。

  七、积极参与民族医药研发工作。

  在市民委的支持下,回民医院着手民族(回医回药)医药的研发工作。她又积极参与其中,以极大的热情帮助课题小组搜集文献资料、联系回族知名人士、开展社会调研,充分发挥自身的优势,为民族卫生事业做出了更大的贡献。

办公室主任先进事迹13

  xxx,主任医师,从事妇产科专业30余年,曾多次在吉林大学第二医院、首都医科大学附属北京复兴医院等地进修学习。20xx年1月被双辽市精神文明建设指导委员会办公室评为“双辽市文明服务明星”。

  一、对待工作规范严谨,乐于奉献

  妇产科工作既辛苦风险又大,但她三十年如一日严格遵守各项诊疗规范和服务标准,用一丝不苟的作风保持着无差错事故发生的优秀行医记录。在工作中处处以身作则,以一个科室带头人的标准严格要求自己,要求职工做到的,她首先做到,以自己的作风带动人,用人格的力量感动人。从业三十余年来,她从未休过一天病、事假,从无迟到、早退,为了挽救急危重症患者的生命,作为科室负责人的`她放弃无数个年节假日的休息前往救治,并连续几个小时守护在患者的身边,虽然这已成为工作常态,但她总是随叫随到,毫无怨言。虽然科室的主干力量都是医院的老同事,但正因为受她的言行影响和示范带动,没有一个人提出特殊要求,都想在前、干在前,使科室成为了全院执行力和遵纪的模范。

  二、对待业务勤奋好学,精益求精

  她对专业技术一直保持着不断探索、精益求精的追求,从未出现过医疗差错事故。为了能用国内妇产科领域前沿的医疗技术服务于患者,她不断进修学习,多次参加全国各地的专业讲座和学术研讨,并先后在各类医学期刊发表学术论文十余篇。临床上,她学以致用,用新的理论技术指导业务,为保障母婴安康做出了积极的贡献。

  三、对待患者恪守医德,服务至上

  她带领妇产科住院疗区的医护人员从优质服务入手,提倡一个微笑,一声您好,用真诚、良心和善心对待每位患者,在她的带领下,科室被医院多次评为优秀礼仪科室。她时刻牢记以病人为中心服务的宗旨,耐心细致的诊疗每一位患者,不厌其烦的'解答咨询,同时在班外通过微信、电话督导孕产妇孕期检查和围产期保健。并在多位高危孕妇的整个孕期与其及辖区妇保人员保持着密切联系,时刻关注其孕期的各种变化,督促定期孕检,耐心细致指导用药,答疑解惑,甚至多次去孕妇家中探望,与孕妇全家建立了良好的医患关系,直到其顺利分娩并安全度过产褥期。

  xxx始终坚定自己的信念,努力学习,刻苦钻研,不断提高技术水平,科学管理科室,带领科室医护人员一步一个脚印,一年一个新台阶。在她的领导下,科室住院患者量及经济收入持续攀升。多年来,经xxx手中接生的胎儿、治愈的患者和挽救的生命不计其数,但除了悬挂在墙上的一面面锦旗,她从未收取过患者的任何答谢。她精湛的医术和高尚的医德赢得了卫健同仁的一致认可和患者良好的口碑。

办公室主任先进事迹14

  他既没有使人崇拜的地位,也没有令人羡慕的钱财;既没有高深的文凭学历,也没有瞩目的惊人之举。他只是一个普通平凡、上传下达、事无巨细、事必躬亲的县工商局办公室主任。然而,不论是在机关、基层,还是在广大个私会员中,他却得到了常人所得不到的理解、尊重和称赞!

  他的名字叫××,人如其名。××××

  淡泊名利看人生脚踏实地干工作

  都说人生是一场接力赛,要紧处往往只有那么几步。今年月,市工商局领导前来××考察后备领导班子力量,在名候选人激烈竞争角逐中,他与另外一名青年干部脱颖而出,获得了上级领导的一致首肯。虽然至今尚未委以重任,但他却毫无怨言,工作一如既往,兢兢业业,默默无闻,无私奉献,为着自己孜孜以求的事业殚精竭虑,执著追求。

  他对大家常说的一句口头禅:“比金子更珍贵的是情感”,诚哉斯言!无论是在基层还是机关,无论是工作,还是生活,他都力图做到大事大非讲原则,小事小非讲风格,尽量充满人情味,时刻把干部职工的冷暖心事放在心上,干部职工家中有病人,他主动去看望;家庭特别困难的,他慷慨解囊,并伸出援助之手,消除干部的后顾之忧。因而,干部职工有为难之处都愿找他帮忙,有问题找他解决,有矛盾找他化解,全局上下形成了一种春风化雨、暖意融融的氛围,应验了人是敬出来的,朋友是共出来的,事业是干出来的朴实道理。

  尤其是担任办公室主任工作,上任伊始,他深感责任之重,压力之大。因为一个单位的办公室,直接关系到一个部门的`形象窗口,工作要做得细而且要做得好,必须全面系统、及时、准确的掌握各种情况,做到领导决策时拿得出,用得上,不卡壳,同时,要善于研究各个时期、各个环节上的问题,更要有敏捷的思维,如炬的目光,娴熟的文笔,才能给领导当好参谋。

  为伊消得人憔悴衣带渐宽终不悔

  ××年月,为推广××改革监管模式经验,根据局领导安排,叫他进入××所开始着手“四方定费”阳光收费工程试点。从摸底调查、台帐建立到定费标准出台,服务收费大厅的策划、回访、督查与“三公开”上墙等,都是谨小慎微,一步一个脚印,扎实地做好每一项工作,并一举获得成功。有效地促进了廉洁高效、公正公平执收执法,实现了从“收费型”工商到“监管型”工商的历史性转变,充分得到了个体工商户的信任、理解和支持,改进了工作作风,重塑了部门形象,此项工作成绩的取得曾在《××日报》进行了专题报道,并很快被我市九县三区作为样榜工程加以推广。

  他常想,自己不仅要能“文”,而且要能“武”,他除了搞好自己的本职工作以外,不断熟悉各股室业务,并经常帮助和支持基层工商所工作。为确保各项预算任务如期顺利完成,他先后余次组织股室其他同版权所有志到各所协助工作,为基层及时处理疑难问题,参与经检办案起,单独牵头办案起。

  工作之余,不断虚心学习,充实自己,并注重发挥自己的特长,积极当好党报党刊喉舌作用,撰写新闻信息稿及各种调研材料,迄今,在地方及中央级报刊,电台共采用稿件余篇,写出调研材料数十篇,年初,由他采写的《××”》一文被月日《××报》头版头条全文登载,收到了强烈反响,市局领导获悉后给予了高度评价,并给予重奖元。

  众里寻他千百度

  办公室工作虽然繁杂、琐碎、辛苦,又无可观的数据表现出工作业绩。然而,时间在追求中度过,感情在关爱中升华;人的一生,要做的事情很多,但有时候只能做好一件事。几多耕耘,几多汗水,几多艰辛,可是收获的却也有几丝甘甜。局办公室连续年被省局评为通联工作先进单位;连续年被县委宣传部评为通讯报道先进单位;连续年获得县委宣传部党报党刊发行先进单位;他个人近年来先后次受到市、县嘉奖,年年被《××日报》、县委宣传部评为优秀通讯员。

  从他的身上,我们看到了一名共产党员孜孜不倦的敬业精神与襟怀宽广的高风亮节!

办公室主任先进事迹15

  王业科同志任县纪委办公室主任以来。近年来,他立足本职,尽职尽责,敬业爱岗,务实求新,出色地完成了各项工作任务,受到了领导和同志们的充分肯定。

  一、勤奋好学,学以致用

  他常讲:“学习是增长才干、提高素质的重要途径,是干好工作的基础,每一名干部都要成为学习型干部。”他不仅这样要求办公室的同志,自己更是注意加强学习,努力提高理论素质和业务水平。工作再忙,他都制定学习计划,深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的十六大、十七大精神和反腐倡廉工作理论。对省委、省纪委和县委的重大决策和重要文件精神,他善于学习研究,并注意体现到工作中,使办公室文字材料主题突出,观点鲜明,言语朴实,文字严谨,既贯彻上级精神,又符合本地实际,特别是县纪委全会、县廉政工作会议等重要会议材料,都具有较强的针对性和操作性,受到了与会领导的好评。去年9月,经过理论测试,他被县委择优选派到北京大学参加科级干部理论研修班学习,理论素养和业务水平有了进一步的提高。11月,他撰写的《澄迈县开展农村基层干部述职述廉工作的做法和经验》在《海南党建》第10期上刊发。

  二、敬业爱岗,甘于奉献

  办公室是一个综合工作部门,是承上启下、联系左右、协调各方的桥梁和纽带。办公室主任处在县纪委工作的枢纽位置上,担负着“三服务”的重要职责。担任主任以来,他牢固树立一心为公,无私奉献、淡泊名利的思想,始终保持良好的精神状态,敬业爱岗,甘当配角,沉心静气,埋头苦干。工作中,他注意处理好“四种关系”,争当“四员”。处理好“四种关系”,即到位不越位;超前不抢前;献策不决策;出力不出名。争当“四员”,即当好参谋员、协调员、服务员和督查员。多年来,他严格要求自己、约束自己,自我加压,不怕艰苦,勇挑重担,自愿放弃节假日休息时间,经常加班加点熬夜,几次带病坚持工作,从无怨言。2月,在筹备县纪委第五次全会期间,他白天处理日常工作,只能利用晚上时间撰写和修改会议材料,连续十几天一直工作到深夜。有人问他:“王主任,你不觉得文字工作枯燥无味吗?”他说:“长期的.文字工作是很枯燥,但是你一旦选择了这个职业,就要热爱这个职业,当你真正沉下心来,深入进去,你就会在苦和累中找到工作的乐趣。”

  三、敢于探索,勇于创新

  许多人认为,办公室工作基本上都是约定俗成的事务,只要按部就班地完成领导交办的任务和日常工作就可以了,不会有什么新意和创造。然而自从担任主任以来,他一直在苦苦思索着一个问题,那就是办公室工作如何在规范的基础上求新求实,更好地发挥职能作用?长期以文辅政的工作经验使他认识到,县纪委许多管理工作必须实行改革,才能更好地提高工作效率和质量。如针对县纪委实行机构改革后,由于人员编制增加、管理不善等原因,干部队伍纪律散慢,经常出现上班无故迟到、早退、擅自离岗的问题,他广泛学习借鉴外地的做法,亲自起草了《澄迈县纪委监察局干部管理办法(试行)》。《办法》规定干部上下班实行指纹机考勤,考勤情况每月公示一次、每季度考核一次。考核实行扣分制,规定迟到、早退等1次扣1分,擅自离岗、旷工等1次扣3分,累计扣10分者须在全体干部会议上当众检检讨,且当年不得参加评优评先。《办法》出台实施后,进一步规范了干部考勤管理,有效地促进了干部作风的转变,切实加强了干部队伍建设。

  四、工作扎实,硕果累累

  近年来,他扎实工作,认真抓好办公室各项工作,取得了明显成绩,得到了县纪委领导的充分肯定。文秘调研工作,力求精益求精,出色完成了县纪委各类文件的起草制定和材料归档工作任务;围绕本县党风廉政建设和反腐败工作难点问题,广泛深入地开展调查研究,他撰写的调研文章《适应基层反腐倡廉新形势,努力探索建立镇纪检工作新体制》被评为“全国第十届少数民族省区反腐倡廉理论研讨会”优秀论文。信息和案件管理工作,坚持全面、准确、及时地向省纪委报送纪检监察信息和案件统计数据,加强案件综合分析,《澄迈县改革乡镇纪检工作体制》、《澄迈县构建下访工作长效机制》等多编信息被省纪委办公厅专刊采用,为领导正确决策提供了科学依据。督查工作,积极开展专项督查活动,有力地促进了全县纪检监察工作的落实。后勤服务工作,坚持高效、周全的原则,较好完成了县纪委领导交办的各项具体事务,没有出现差错和失误。机要保密工作,加强保密要害部位检查和涉密人员管理,严格文件管理,杜绝了泄密现象,实现了内网通讯、密码电报、收发传真安全无事故。经过努力,县纪委办公室多项工作形成了特色,形成了闪光点,在全县、全省系统中均走在前列。,县纪委和其本人被评为澄迈县至档案工作先进单位和先进个人;至,连续四年被评为全省纪检监察信息工作先进单位和先进个人。6月,县纪委被评为全国纪检监察机关案件管理工作先进单位。

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