在当今社会生活中，各种岗位职责频频出现，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗？下面是小编整理的小区护管班长岗位工作职责素质要求，希望对大家有所帮助。
小区护管班长岗位工作职责素质要求1
1、任职资格
1.1退伍军人
1.2身高1.7M以上
1.3沟通能力强，有管理能力
1.4高中文化
2、岗位职责
2.1主持召开班务会议，准确传达上级工作护排和指令，带领本班人员搞好好护全保卫工作。
2.2负责对日常班务的处理，负责检查本班人员执勤中的违规行为。
2.3负责本班人员考勤、考核等工作，对不称职者上报主任领导。
2.4负责对本班人员的岗位培训和军体训练及相关记录的`整理。
2.5熟悉护管各岗位职责和任务，撑握本辖区治护保卫工作的规律和特点。
2.6负责协调本班与其它班人员的关系，搞好团结。
2.7督导本班人员的日常工作，并对因管理不力造成的本班人员工作失误及重大责任事故承担连带责任。
2.8带领本班人员积极主动地完成各项工作任务。
小区护管班长岗位工作职责素质要求2
a、岗位职责
在护管队长的领导下，主持日常工作，及时掌握工作动态，向队长汇报。
对各岗位执勤人员的工作进行巡查、督导，并负责处理工作中的疑难问题。
利用岗外时间，定期与不定期的组织学习、训练、演习，不断提高业务技能和工作能力。
每周向护管队长汇报工作，并制定下周工作计划。
负责协调下属各班之间的'关系，保持队伍团结、整齐。
做好护管员的法制教育和业务技能训练及考核，并主持召开每周一次的班务会；
检查各类规章制度落实情况，提出整改意见；
掌握队员思想动态，教育引导队员树立正确的人生观、价值观；
定期与不定期与业主、客户沟通，听取业主和客户的建议及意见，并在护管队长的指导下，处理好业主及客户的投诉和善后工作，同时作好记录，建立健全档案；
做好队长的参谋和助手，对工作中出现的问题提出建议和意见。协助队长做好各项日常工作，及时完成上级交办的各项任务。
负责对本专业QHSE管理体系的运行绩效进行测量及考评；
负责做好自身承担的QHSE管理方面的工作，完成本专业的其它各项工作目标。
b、素质要求
高中以上文化，退役军人；
具有3年以上安保工作经验，具有一定的组织、协调能力；
具有实施岗位技能培训及指导属下员工作的能力。
了解物业管理行业相关法律法规和治安法规。
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