不要抱怨员工没能力，这只能证明老板的无能，要让员工相信她有能力并能为你所用。以下是小编为大家整理的冯晓强的语录54句,供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
1、自己不相信有能力或有可能，是让自己得不到成功快乐的最有效的保证。
2、你想了解别人，就先成为别人的感觉。
3、谈判高手永远是站在对方角度考虑的人。
4、观众怎么会知道导演是怎么把他弄哭的。
5、行为背后一定有动机，物体背后一定有功能。
6、一个人成就大小，取决他能搞疯多少人。
7、好项目不需要投资太多的，投资多也不算好项目。
8、洞察别人需求的能力，就是你拥有财富的能力。
9、压力和情绪来自于我们对事情的判断和反应。
10、没有服务不好的客户，只是你还没有把客户服务好的本事。
11、不会洞察别人需求的人只好被销售。
12、会让别人占大便宜的人，才有机会成就大事业……
13、低头拉车的老板，给你多少时间也是忙。
14、员工跟你无光明，眼前待遇要算清。
15、老婆嫁你的目的就是要铺张。
16、凡事结果导向，没有对错之分。
17、员工不赚钱啥机制也玩不转。
18、别人下令你冲锋，倒在血泊中才知道仗打错了。
19、不要听别人说了什么，而要看别人说了什么。
20、一个人会对他想要的和他相信的忠诚。
21、什么是对你最重要的——你缺的。
22、世界上没有走不通的路。
23、企业出了问题，老板往往会掉进问题框架，其实就问题是很难解决问题的，要跳出问题看问题。
24、爱情越专一，家庭越稳定；事业越不专一，人就越成功。
25、谈客户的时候，你摸清他想要什么，而且只有你能给他，这样他就把你想要的给你了！
26、对女人来说，钻石只是一个载体。你能不能找到另一个载体，用爱包裹送给她，你就可以节省钻石了！
27、认识人，了解人，你将无所不能。
28、陷入困境的人，就是对事情只有一个做法，因为别无选择。 对事情有两个选择的人也会陷入困境，因为他给自己制造了左右两难、进退维谷的局面。 有第三个做法的人，很快就能找到第四、第五，甚至更多的做法。 有越多的做法就是有越多的选择：有选择就是有能力。所以，有选择总比没有选择好。
29、命运在自己的手里，不在别人的嘴里！
30、命运在相信人的嘴里，你相信算命你的命就被人用了！
31、老板累就是因为你脑袋转，员工不转，结果公司离开你就玩不转！
32、一个人和另一个人能走多远，要看他们想要获得什么。人因想得到而走到一起，因得到而分道扬镳！
33、谈判的核心就是"破框"'一旦你把对方的框破了，让他不具备唯一性，他的价格就挺不住了，如果你要是掉他的框里，被别人框住，你就变的被动了，所以，谈判就是要不停变换'时空角'破对方的框，然后把他带进自己的框架！
34、老板站住台，企业魂就在！
35、老板要具备给"乌合之众"换程序的能力！
36、父母和孩子沟通要对频，要善于伪装成孩子的朋友！
37、股票玩的不是哪个上市公司能分红多少，而是让你相信能分红多少！
38、玩股票一定要跳出股票大厅！
39、过去的事已经发生，关键是如何面对。
40、员工不会对老板忠诚，他只对老板给他的好处忠诚！
41、你公司塌方时，那些赚钱最多的人可能是最先离开的！
42、再强大的人，也能有征服他的。
43、用钱买别人的经验是最大的投资回报率！
44、潜意识就是无人驾驶的车。
45、我是培训界稀缺的东西！
46、焦点别总放在给你掏钱的客户身上，只要是你员工的需求，就是你要找的产品。
47、怎样开发你的勾？时间框架不同，结果完全不同，他越想知道，越不告诉他。
48、信念要为价值观服务，可有很多人都整反了！
49、孩子和父母的抵触越深，程序复制的越好。
50、包装好看就是为了让你不知道里边是什么，好包装就是让你相信里边的东西也是好的！
51、谁都不神，一只脚没走好就是一个跟头。
52、这么多年我上过那么多课，要说上当我就是第一个上当的！
53、竞争对手公司就是我的人才储备仓库！
54、当下做事的动力来自于对未来的预期（渴望+相信付出才能回报）。
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